長榮逾1500人加入工會 將取得協商門檻

上報快訊 2016年07月15日 09:28:00

華航罷工效應,吸引1500人加入桃市空服工會,將達協商門檻。(翻攝自EVA Airways Corp. 長榮航空臉書)

中華航空員工6月發動台灣史上首次航空業罷工並取得勝利後,引發後續效應。桃園市空服員職業工會14日晚間於臉書表示,目前長榮員工加入桃市空服員職業工會已超過1500人,將達半數協商門檻,希望長榮航空能夠出現協商溝通。

 

桃園市空服員職業工會秘書長林佳瑋表示,長榮企業文化保守且採取高強度管理,導致過去長榮員工加入桃園市空服員職業工會人數掛零,但在華航空服員6月發動罷工後,短短不到1個月的時間,就激勵1500多名長榮空服員加入職業工會。近期職業工會將針對勞資爭議與長榮協商,呼籲長榮航空勿打壓工會參與人員,或是針對參與工會的人員懲處及惡意刁難。

 

長榮航空發言人柯金成說,公司約3400多名空服員,不知道有多少人加入職業工會,但公司向來都是尊重員工個人意願,不會打壓,也不會排擠。但也坦言,不擔心是騙人的,尊重員工,相信長榮員工不會到華航空服員發起罷工那種程度。

 

桃市空服工會秘書長林佳瑋說,為避免長榮資方對加入工會的空服員有不利待遇,15日上午將前往勞動部陳情,請勞動部承諾,若長榮航空往後秋後算帳之行為,應即認定違反「工會法」第35條,以保障勞工組織及加入工會之自由。(蔡易軒/綜合報導)
 

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