新安東京海上產險連續三度榮獲教育部體育署「109年運動企業認證」，表彰在保險專業領域提供社會穩定力量的同時，仍積極打造愛運動的健康職場環境，落實關懷員工及企業社會責任。

健康的人才是企業永續經營的關鍵。新安東京海上產險秉持「運動企業」的精神，積極打造工作與生活平衡的職場環境，鼓勵員工培養運動習慣，建立健康生活型態，激發工作能量，提升營運績效。此外，長期關心員工的健康狀況，每年舉辦員工健康檢查及不定期舉辦健康講座，鼓勵員工落實自身健康管理。

為使員工運動方式更加多元有趣，新安東京海上產險成立各項運動型社團，全公司38個社團當中，有近三分之一屬於運動類型社團，例如慢跑社、登山社、韻律社、高爾夫球社等；每六名員工就有一位是運動愛好者。此外，每年舉辦新安盃全國高爾夫球聯誼賽，北、中、南區熱愛高爾夫球的員工齊聚一堂，拉近彼此之間的距離，一同建構永續健康的企業文化。

從鼓勵員工到號召社會大眾，以實際行動支持運動風氣的發展，對新安東京海上產險而言，是企業推廣運動的決心，也是企業社會責任的實踐。未來也將抱持運動企業的精神，持續投入資源推動多元性的體育活動，發揮企業的正向影響力，與社會共創健康運動的環境，成為社會大眾心中「專業且貼心的最佳產險公司」。