在工黨黨魁柯賓（Jeremy Corbyn）助陣下「話題滿分」的英國夏日音樂盛事「格拉斯頓伯里」音樂祭（Glastonbury Festival）25日風光落幕。未料，1日卻遭《獨立報》（The Independent）獨家踢爆剝削數百名來自歐洲的零工時（zero hours contracts）契約工。突如其來的醜聞，也讓當時登上主舞台就勞工權利發表演說的柯賓，立場顯得相當難堪。

柯賓24日在音樂祭主辦人伊維斯（Michael Eavis）陪同下於主舞台金字塔舞台（Pyramid stage）上說道，「年輕族群被告知自己應該接受低薪與不安全感，因為這就是生活的一部分？這是行不通的，不是嗎？」這番言論贏得台下多數年輕觀眾的熱烈掌聲。

Proud to speak at #Glastonbury - about the power we have together to build a country, and a world, #ForTheMany, not the few. pic.twitter.com/Dewk90zzZQ

— Jeremy Corbyn (@jeremycorbyn) 2017年6月24日

說好兩周只做兩天

為因應音樂祭結束後現場可觀的垃圾量，「格拉斯頓伯里」主辦方從歐洲雇用約700名零工時（zero hours contracts）契約工，協助場地的恢復工作。這批來自捷克、西班牙、波蘭及拉脫維亞的清潔工（litter pickers）原被告知清掃將持續2周時間，卻有600多人在工作兩天後遭當場終止合約。原因是現場垃圾量未如預期得多。

Glastonbury exploits hundreds of EU workers on zero hour contracts by firing them after two days https://t.co/fIga98hI7U

— The Independent (@Independent) 2017年7月2日

《獨立報》指出，由於今年天氣狀況良好，加上為期5日的活動現場配有機動清潔員及慈善志工，被留下的垃圾量因此大幅減少，進而導致600多位毫無準備的歐洲勞工，頓時間兩手空空地被困在音樂祭所在的索美塞特郡（Somerset）沃西農場（Worthy Farm）。

As you pack up, please remember to... pic.twitter.com/8nJ9DX7wEt

— Glastonbury Festival (@GlastoFest) 2017年6月26日

部份勞工已連續兩日在營地的辦公室外發起小型示威。

飯也不給直接趕走

據《獨立報》取得的影片，遭開除的清潔員要求主辦方至少先提供食物才願離開營地，並包圍車輛以示不滿。但一名據悉負責指揮清潔員的主管卻粗暴推擠抗議勞工，稱他們能有兩天的工作就應該感激了。

一段攝於1日下午的影片顯示，一名主管向一位勞工說道，「每一個人拿的都是零工時契約。我們沒有責任去餵飽這些人，他們接下的是給薪工作，但現在這份工作結束了。」「我不認為餵飽這些人是（主辦單位）格拉斯頓伯里或任何人的責任。他們都是能照料並餵飽自己的成人...況且沒有人攔阻他們離開農場去找東西吃。」

誰從零工時契約得利？

強調「彈性」的零工時契約是指，簽約時僱主不必提供最低工時，可依公司需求安排工作，相對地，勞工也可依個人意願決定是否接受工作指派，但不得享有給薪病假等福利。

針對零工時契約是否真如此彈性，在英國引起不小討論。企業主張該契約能夠替退休及學生族群不定時賺得額外收入。工會組織與部分勞工團體卻認為，僱主恐藉零工時契約剝削勞工權益，迫使勞工成為僱傭關係的弱勢。

柯賓才說「捍衛在英歐洲勞工權益」

這項剝削勞工的醜聞著實讓特地邀請柯賓出席的主辦人伊維斯顏面盡失。柯賓的立場也變得相當尷尬。

當天除呼籲改善勞工待遇外，工黨英雄柯賓亦提及脫歐協商的一大棘手議題--脫歐後，歐盟公民在英國的權益問題。他先向台下觀眾問道，讓生活在英國的歐盟公民必須面對一個充滿不確定性的未來，是否是對的。

Corbyn faces embarrassment after Glastonbury bosses accused of shamefully exploiting zero hours contract workers;https://t.co/9DVi0h4GLd

— Tom Newton Dunn (@tnewtondunn) 2017年7月2日

「我主張他們全都得留下，他們必須是我們國家的一份子，我們社群的一部分。」柯賓接著提醒觀眾「格拉斯頓伯里」音樂祭的理念，「因為慶典的意義，這個音樂祭的意義，就是要人們團結一致。這個音樂祭被視作音樂慶典，但它同時也為環境與和平。」

柯賓及音樂祭主辦人伊維斯。（湯森路透）

在該地工作的英國婦女羅伯絲（Cheryl Roberts）眼裡，整起風波最諷刺的莫過於，許多勞工是受柯賓振奮人心的演說而來，「柯賓是格拉斯頓伯里的焦點人物，他的演說引來最多人潮，所以說主辦方如此沒有格調，（不願）餵飽一群奔波數千哩只為支持他就移民及外籍勞工演說的人們...這真是蠻尷尬的。」

只有傳聞沒給說明

捷克來的卡德爾恰克（Simon Kadlcak）向《獨立報》表示，當初聽朋友介紹得知這個機會，於是上網登記參加，自己在6月26日當天抵達沃西農場，並於隔日上工。沒多久後他們便發現大事不妙，「我們很快就注意到垃圾沒有以往多，意味著沒有太多的工作。」「期間各種傳聞不斷，但一直沒有（接獲）正確的消息。」

結束兩日的工作後，卡德爾恰克與其餘數百名清潔員便因工作不足被要求走人。僅有約100人幸運保住工作。「有些人仍繼續待在（營地）帳篷內，因為他們無處可去。他們預期的是兩周的工作...」

2017年「格拉斯頓伯里」音樂祭散場後留下滿地的垃圾，但據悉未如過往來得多。（湯森路透）

「主辦方早應該知道工作量沒有多到需要這麼多人。沒有人事先知會我們，只是一直聽到傳聞，搞得大家人心惶惶。完全沒有人出面解釋目前情況，直到昨日下午他們才貼出一張公告，列出可留下工作人的姓名。」卡德爾恰克說道。

兩手空空受困英國

部份遭開除的人則因已訂好回程機票，導致現在被迫滯留英國直至歸程日期。卡德爾恰克透露，許多勞工已離開沃西農場前去他地找尋工作，欲彌補這一趟花在車費、餐費及住宿費的損失。

24歲來自西班牙的戈麥茲（Gonzalo Gomez）與8位朋友在來到「格拉斯頓伯里」音樂祭前，先於倫敦待上3日，原計劃利用一周時間在農場清掃垃圾賺取回程旅費，現在計畫生變，「大約有550人離開，但他們甚至沒有錢去租間旅館或更改航班，處境真的非常困難。」

20年來最糟待遇

現年53歲的丹頓（Robin Denton）自1997年起，便年年從南非來沃西農場撿拾散場後的垃圾，但「從未見過人們被如此惡劣的對待」，「我清楚事情是如何轉變的，而我認為最主要的問題就是零工時合約。它的意涵正是『如果我們不需要你了，就跟你說再見！』。」

2017年「格拉斯頓伯里」音樂祭散場後留下滿地的垃圾，但據悉未如過往來得多。（湯森路透）

「回想1997年時，（主辦人）伊維斯會親手將20英鎊交給我們並說『感謝你們的幫忙』，這些年（待遇）不斷退步，而今年的情況是我見過最糟的。我真搞不懂這一切的偽善。」

丹頓解釋，今年主辦方想了個「聰明的方法」，在5天的活動中找來慈善志工幫忙撿垃圾，導致原須花上14天的工作現在卻迅速結束。「人們花了很多錢來到這兒，預期可以賺得兩周的工資，兩天半後卻被告知可收拾行囊回家去。」

Glastonbury was not left as a wasteland. I and many others volunteered to pick up litter. Here’s how the Pyramid stage looked by 10.45. pic.twitter.com/bbSBEsNfaR

— Mike Brown (@mikearildbrown) 2017年6月27日

「格拉斯頓伯里」音樂祭主辦單位拒絕向《獨立報》做出回應 。柯賓發言人則表示，工黨致力推動廢除零工時契約，已將其列入黨綱，承諾「下一任工黨政府會廢止零工時契約」。

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