勞團斥責任制擬鬆綁 國發會澄清:僅針對白領階級

上報快訊/黃雅旋 2019年01月19日 15:06:00

勞團19日上午前往國發會門口抗議,要求國發會撤回鬆綁責任制的提案。(圖片取自台北市產業總工會臉書)

國發會日前提案鬆綁責任制,對此勞團19日上午前往國發會門口抗議,要求國發會撤回提案,別讓勞工深陷職災風險。隨後國發會澄清,本次的提議案是針對白領階級,不是藍領勞工,因此不會影響勞團所稱勞工的基本權益。

 

台灣勞工陣線、全國金融業工會聯合總會、台北市產業總工會、高雄市產業總工會等勞工團體,19日上午赴國發會門口抗議並開記者會,指國發會向勞動部爭取鬆綁《勞基法第84條之1》,批評國發會藉由假「鬆綁」之名,罔顧勞工休息權、陷勞工於過勞危機。

 

勞團表示,2018年開始國發會就一再配合歐洲商會跟美國商會的要求,提出鬆綁「責任制」,勞團也指出,過去都是職業工會提出鬆綁,但這卻由政府機關提出,痛批國發會成為「資方的打手」。

 

勞團呼籲國發會立即撤回提案,責任制不能隨意鬆綁開大門,更不能用薪資門檻來區分,並要求勞動部全面檢討被濫用的勞基法責任制後門條款。

 

隨後國發會發新聞稿澄清,強調這項提案,是給予「高薪高階主管」白領人員工作彈性,並指出這是工商團體白領勞工自發的請求,對象不是藍領勞工,因此不會影響到勞團所稱勞工的基本權益。國發會表示,勞團恐誤解了國發會為強化台灣國際競爭力,吸引外國人才、留住本國人才,並吸引投資,製造更多工作機會的用心。

 

最後國發會重申,近期所提出的建議案相關作法,不僅在歐、美各國行之有年,亞洲的新加坡與日本等國也早已採用。除了提供高薪高階主管人員工時彈性,符合新數位經濟模式所需,也不會影響藍領勞工的基本權益。(張啟元找到不少資安漏洞

 

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