長榮空服員罷工邁入第8天，大塊文化董事長郝明義於26日晚間發表看法，認為自己有資格對長榮罷工一事說話，因為他一直是長榮的愛用者，也很感謝這次長榮空服員的罷工，讓他能看清楚這間公司的「真面目」。

郝明義痛批長榮將空服員當成「阿信」，也呼籲長榮，不要以為對一群罷工女空服員進行威嚇、寸土不讓，就是長榮企業文化的勝利。並強調，這只會顯露長榮「男性沙文主義及威權積習有多深重」。

大塊文化董事長郝明義於26日晚間發布「一個長期使用者給長榮及罷工的女空服員的建議」，認為自己對長榮空服員罷工「有資格說幾句話」，因為近二十年來，他在國內兩家航空公司裡，一直是長榮的愛用者，幾乎是非長榮不搭。

郝明義說明，他很感謝這次長榮空服員的罷工，讓他有機會看清長榮的真面目。同時他也很慚愧，以前都沒注意到長榮的空服員清一色是女性。

他透過一位已經離職二十年的空姐的投書，掌握到長榮航空的經營核心要點；並認為長榮就是「杮子挑軟的吃」。

郝明義表示，在機師和空服員之間，長榮是把空服員當軟杮子；空服員裡，長榮不用男性，是把女性當軟杮子。長榮只要讓機師避免發生墜機這種發安事件，他們怎麼讓女空服員當「阿信」，就不在大家的注意焦點之內了。

郝明義說明，一如那篇投書所言，不論罷工結果如何，「至少讓大家有機會看得清長榮航空如何對待員工，」並建議空服員，能把自己受的不合理待遇，尤其是清一色女空服員在一個「大男性沙文主義企業」裡種種不合理的待遇講在前，講得更清楚一些，應該會取得社會大眾更多的同情和支持。

郝明義並對長榮航空建議：「請不要以為這次對一群罷工女空服員進行威嚇、寸土不讓，就是你們企業文化的勝利。」「那只是顯露貴公司男性沙文主義及威權積習有多深重。」

郝明義對長榮航空喊話，說明若要立下表率，「那就應該守你們要守的，讓你們可讓的。」對女空服員有一些讓步，「不要秋後算帳，其實一點也不有損於你們的雄糾糾氣昂昂。」

郝明義表示，若長榮堅不讓步，在未來，「光是想到那些女空服員溫柔的服務之後有這麼多挑軟杮子吃的大男人，就讓人不想搭長榮了。」（高市府幕僚信箱遭冒用）