「明揚國際」為屏東科技產業園區的工廠，於9月22日發生爆炸起火，造成10死113傷的悲劇。公司自11月中，提出大量解僱員工計畫，預計解聘254人，目前已有204人同意資遣。明揚公司對此，則不多作回應。

經濟部產業園區管理局高屏分局屏東辦公室說明，本國勞工除轉介至其他廠或附近工廠就職，及辦理優退、優離之外，資遣的員工皆使用優於《勞基法》的條件資遣。

明揚惡火事發後，工廠面臨停工危機，但公司為維護勞工權益，宣稱仍持續支付3個多月全薪至今年年底，並強調會安排好員工就職。不過，近日屏東地方社團卻傳出，公司辭退非自願離職的員工，且逼近過年前夕，公司仍只發放資遣費，沒收年終獎金，引起部分員工反彈。

對此，經濟部產園區管理局屏東辦公室表示，明揚公司已經在11月16日提出大量解僱勞工計畫，規劃解僱254人，已有204人提出申請，公司給予資遣費用，並且支付年底薪水，是優於《勞基法》規定。

另因年終獎金部分因沒有相關規定，因此並非強制給予，而明揚公司目前員工有659人，554名是本國勞工，105名外籍移工，移工皆依相關規定轉出、離境，以及轉介都已妥善安排，本國勞工則進行就業輔導或轉介到其他工廠等。

屏東縣政府勞工處指出，目前已組成平台提供勞工協助，被資遣的勞工可攜帶非自願離職證明文件，前往勞動部或直轄市所屬公立就業服務機構申請辦理失業認定，申領失業給付外，也共同協助勞工就業媒合、轉職輔導及提供職業訓練等課程。