美國財經媒體《CNBC》引述美國勞動部數據，指出8月份勞工離職率創下2000年8月以來的新高，共計430萬勞工離職，辭職率上升至2.9%。

據報，全美餐飲服務和住宿業有超過89萬職員離職、零售業僱員的離職數則是72.1萬，另外還有53.4萬名醫護人員和社工離職。

So revealing. Workers are doing *exactly* what GOP said to do during min wage and health insurance debates: Hold out for higher pay, only take jobs with insurance, open own biz, not take "teenager" jobs". And GOP calls them lazy now. As always, they lied. https://t.co/6SGN31VICN

— Kurt Eichenwald (@kurteichenwald) October 9, 2021

辭職率創下新高

8月全美有1040萬個職缺，比起7月份，約少了66萬個職缺，但仍接近歷史高峰。美聯儲則密切觀察是否出現勞動市場疲軟的跡象。

智庫經濟政策研究所（Economic Policy Institute）資深經濟學家古爾德（Elise Gould）表示，「8月份職缺數量下降，但隨著新冠肺炎確診數一直增加，辭職率也創下新高，人們對於在疫情下工作的憂慮可能加劇」。

市場研究公司FWDBONDS的首席經濟學家魯普基（Chris Rupkey）則指出，由於許多美國人紛紛辭職、必須處理托兒問題、或是由於Delta變種病毒而無法上班，美國存在著勞動力短缺問題。

3% of American workers quit their job in August. First they said it was the COVID relief. They cut that. Then they said people are too lazy. Now, "customers are too rude." None of that will work, because the conditions of labor just suck and pay shit, it's not worth it, we're out pic.twitter.com/wQfUFhmRCO

— 𓅃 UAE Exotic Falconry & Finance (@FalconryFinance) October 13, 2021

職缺也減少

美國公司的招聘率（job posting rate）從7月份的7%降至8月份的 6.6%，不過情況相較2020年同期（4.4%）已有改善，顯然美國經濟正在努力擺脫新冠疫情帶來的衝擊。

在疫情中，休閒行業與酒店業受衝擊最嚴重，減少了超過23萬個職缺，招聘率從7月份的9.5%降至7.9%。

《美國公共電視網》報導，9月美國失業率下降至 4.8%，但在2021年1月到7月之間，有超過2500萬人辭職，該現象被稱為「大離職潮」（The Great Resignation）。

「大離職潮」

《路透》報導，美國如今的「大離職潮」（The Great Resignation）出於許多美國人重新思考現況，並考慮作出改變。

理財專家托萊比（Farnoosh Torabi）提醒，雖然疫情導致的封城和居家工作讓許多美國人想改變職涯，但任何考慮離職的人都應該深思熟慮，去了解自己的需求。有時，可能是覺得無路可退，但也可能是出自不敢和上司反映自己的工作狀態。