立法院三讀通過《公立學校教職員退休資遣撫卹條例》，公校教職員月退所得替代率分10年調降至60％，其中大學教授受害最深，一名月薪10萬元的教授，改革後退休金剩6萬元，幾乎被「腰斬」。不過值得注意的是，私校退撫基金因為採確定個人帳戶制，若自主增額提撥，估算下來最高還可領到9萬多，投資報酬率明顯比公教年金高。

採個人帳戶制度

一名卸任退休教師表示，私校退撫基金採「個人帳戶」制度，還可以自選積極型、穩健型、保守型三種投資組合。如果私校教師選擇積極型、穩健型投資標的，投資報酬率高達4％，精算下來就會比公校教師領得還多。

事實上，私立學校退撫基金早在2006年就出現破產危機，缺口達450億元，教育部開始籌畫私立學校退撫基金的轉型，2009年立法院三讀完成《私校教職員退撫條例》，新制退休金從確定給付制改為確定提撥制，教職員、學校及政府各負擔3分之1，提撥金額存在老師「個人帳戶」，老師還可自選積極型、穩健型、保守型三種投資組合。

私校退撫基金人員表示，私校退撫基金是目前軍公教勞裡，唯一不會有「破產」的基金，這次年金改革還稱可延至民國139不會破產，但私校教師在139年時，領舊制的教師將全面結束，基金不但不會破產，而且每個人還平均可多領1萬7000元。

主動提撥領更多

教育人員估算後發現，立法院三讀通過的《公立學校教職員退休資遣撫卹條例》，將教師退休金所得替代率調降到60%，一名年資40年的教授，改革後退休領6萬6344元。但參加私校退撫基金的教師可月領7萬5773元，如果主動增額提撥，還可領到9萬3841元，差異相當大。

國民黨立委柯志恩表示，這次改革公立大學教師受傷最大，而私校從98年開始就走新制，採確定提撥制度，而目前基金操作狀況不錯，報酬率都有3%至4%左右。公校、私校兩者比對起來，一名年資30年教師，會領得比公校還高，當然這會吸引優秀老師加入私校，增加私校競爭性，但政府必須反思這次年金改革是否砍過頭？應該有更好的改革方式。

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