中國勞工因為欠薪、裁員等因素到工作場所抗爭時有所聞，今年情況特別嚴重，上半年的抗爭件數已直逼去年全年，若進一步分析則會發現勞工抗爭，與中國經濟的形勢息息相關。

日經亞洲報導，總部位於香港的勞權組織「中國勞工通訊」（China Labour Bulletin，CLB）彙整的數據顯示，今年上半年，中國已發生741件勞工抗爭事件，而去年全年僅830件，若照此情勢發展，今年中國將有至少1300件勞工抗爭事件。

CLB人員關注抖音等平台上的抗爭事件，若發現相關影音，會立即進行查證，並將相關資訊彙整成「中國工人集體行動地圖」等資訊，經進一步分析後，CLB研究員周艾丹（Aidan Chau）表示：「許多抗議活動都與國際貿易有關」。

1//[The] "Strike Map" compiled by China Labour Bulletin, a nonprofit org advocating for blue collar workers... shows worker protests and strikes across the mainland, each marked with reasons for protests, number of demonstrators and screenshots of social media evidence.// https://t.co/FTNpzTQBxw

— CLB (@chinalabour) August 29, 2023

5月31日，河北钢铁大厂唐山德龙钢铁整体关停，3100余名工人面临失业。
6月1日及2日，多位工人在社交媒体上发布视频，视频显示，因不满工厂关停之后的赔偿以及安置方案，百余工人聚集在中共乐亭县委党校门口抗议。 pic.twitter.com/41Tbt9wFBq

— CLB (@chinalabour) June 7, 2023

中國勞工抗爭一向都集中在營建業，但今年出現製造業勞工抗爭事件激增的現象，從1月的10件攀升到5月的59件，抗議集中在廣東等沿海地區，多半因工廠關閉或遷移而引起，若再細分，電子及成衣業是重災區，超過一半的製造業勞工抗爭事件與此產業有關。

中國7月出口年減幅度達14.5%，是新冠疫情爆發以來最大降幅。周艾丹表示，電子與成衣是最容易受到國際貿易局勢影響的板塊，例如浙江省一間為愛迪達（Adidas）供貨的台資成衣廠，因訂單驟降而將月薪腰斬到300至400元人民幣，引發勞工抗爭，後在工會斡旋下，月薪增加50至100元人民幣。

加州大學聖地牙哥分校（UCSD）政治經濟學教授史宗瀚（Victor Shih）表示，中國製造業面臨「雙重壓力」，國內民眾經歷嚴格防疫措施後，已耗盡多餘錢財無法消費，而歐美的消費力因刺激措施退場而下降。CLB的報告則指出，除訂單下降之外，美中關係惡化導致的供應鏈多元化，也是工廠閒置或遷移的原因。

5月17日，河北邯郸一民办中学老师被 #拖欠工资 三个月。
听视频中说的，高中学生被停课，老师想给学生上课没法上。而学校说老师不给学生上课，算自动离职。#讨薪 pic.twitter.com/3rz6fP3Bru

— 真相傳媒 (@TruthMedia123) May 21, 2023